Калина, Алла ВасильевнаКалина, Алла Василівна2018-06-062018-06-062017Калина А. В. Методический подход к оценке интеллектуального труда в контексте инновационного развития организации / Калина Алла Васильевна // Człowiek społeczeństwo gospodarka : zbior. nauk. monogr. / Uniw. Zielonogórsk. [i in.] ; red. nauk.: Maria Agnieszka Paszkowicz [i in.]. – Zielona Gora, 2017. – T. 4: Intelektualizacja i humanizacja pracy. – S. 67–72.978-83-942313-3-0https://ir.kneu.edu.ua:443/handle/2010/24740В статье акцентировано внимание на существующих подходах по оценке интеллектуального труда. Ключевым моментом является формирование нового похода к оценке интеллектуального труда с учетом особенностей организации, коллектива организации, исходя из готовности его к восприятию инновационных процессов. В основу предложенной модели положен матричный подход.The article emphasizes the existing approaches to the evaluation of intellectual labor. The key moment is the formation of a new campaign to evaluate intellectual work, taking into account the characteristics of the organization, the collective of the organization, based on its readiness to perceive innovative processes. The matrix approach is based on the proposed model.W artykule przedstawiono istniejące podejścia do oceny pracy intelektualnej. Kluczowym momentem jest utworzenie nowej kampanii mającej na celu ocenę pracy intelektualnej, biorąc pod uwagę charakterystykę organizacji, zbiorowości organizacji, w oparciu o gotowość do postrzegania innowacyjnych procesów. Podejście matrycy opiera się na proponowanym modelu.ruинтеллектуальный трудинновационное развитиеоценкa трудаорганизацияматричная модельintellectual workinnovative developmentwork assessingorganisationmatrix modelintelektualna pracainnowacyjny rozwójocena pracyorganizacjamodel matrycyArticle