Батанова, Т. В.Batanova, T. V.2015-09-182015-09-182010-10-21Батанова Т. В. Системні перетворення в управлінні підприємствами на основі реінжинірингу бізнес-процесів та збалансованої системи показників / Т. В. Батанова // Економіка підприємства: теорія та практика : зб. матеріалів ІІІ Міжнар. наук.-практ. конф. 21 жовт. 2010 р. / М-во освіти і науки України, ДВНЗ «Київ. нац. екон. ун-т ім. Вадима Гетьмана» ; редкол : Г. О. Швиданенко (відп. за вип.) [та ін.]. – Київ : КНЕУ, 2010. – С. 28–30.https://ir.kneu.edu.ua:443/handle/2010/9529Проаналізовано існуючі форми організаційної перебудови підприємства. Обґрунтовано необхідність системних перетворень в управлінні підприємствами на основі інноваційних концепцій реінжинірингу бізнес-процесів та збалансованої системи показників.Existing forms of the company’s organizational restructuring are analyzed. The necessity of system transformation in the enterprise management based on innovative concepts of business processes reengineering and balanced scorecard is grounded.ukArticle