Осокіна, Алла ВікторівнаДрозд, Катерина ОлександрівнаDrozd, Kateryna2026-07-012026-07-012026-06-11Дрозд К. О. Удосконалення організаційної культури підприємства : бакалавр. диплом. робота : 073, Менеджмент / Дрозд Катерина Олександрівна ; наук. керівник Осокіна А. В. ; КНЕУ ім. Вадима Гетьмана, Ф-т економіки та упр., Каф. менеджменту. – Київ, 2026. – 84 с.https://ir.kneu.edu.ua/handle/2010/55460У роботі досліджено теоретичні та практичні аспекти управління організаційною культурою підприємства. Проведено діагностику організаційної культури ТОВ «Брама-Р», виявлено проблеми внутрішньої комунікації, адаптації та залученості персоналу. Запропоновано рекомендації щодо удосконалення організаційної культури підприємства. The thesis examines theoretical and practical aspects of organizational culture management. The organizational culture of «Brama-R» LLC was diagnosed, and problems of internal communication, staff adaptation and employee engagement were identified. Recommendations for improving the organizational culture of the enterprise were proposed.ukорганізаційна культуракомунікаціяадаптаціязалученістьвизнаннялояльністьorganizational culturecommunicationadaptationengagementrecognitionloyaltyУдосконалення організаційної культури підприємстваImproving the companyʼs organizational cultureOther