Бунтовская, Л. Л.2015-02-042015-02-042014-05-10Бунтовская Л. Л. О направлениях обеспечения комплексного подхода к управлению трудовыми конфликтами / Л. Л. Бунтовская // Соціально-трудові відносини: теорія та практика : зб. наук. пр. / М-во освіти і науки України, ДВНЗ «Київ. нац. екон. ун-т ім. Вадима Гетьмана» ; [редкол.: А. М. Колот (голова) та ін.]. – Київ : КНЕУ, 2014. – № 2. – С. 144-150.https://ir.kneu.edu.ua:443/handle/2010/5862Рассмотрена проблема социально-трудовых отношений в Украине, проанализирована динамика протестных действий наемных работников, обоснованы предложения по разработке комплексных подходов к управлению трудовыми спорами (конфликтами).The problem of social-labor relations in Ukraine, the dynamics of the protest actions ofemployees, justified proposals for the development of integrated approaches to the management of labour disputes (conflicts).Розглянуто проблему соціально-трудових відносин в Україні, проаналізовано динаміку протестних дій найманих працівників, обґрунтовано пропозиції щодо розробки комплексних підходів до управління трудовими спорами (конфліктами).ruсоциально-трудовые отношениятрудовые споры (конфликты)акции протестазабастовкиконфликтогенностьsocial and labor relationslabor disputes (conflicts)protestsstrikespossibility of conflictsсоціально-трудові відносинитрудові спори (конфлікти)акції протестустрайкиконфліктогенністьArticle331.1