Стовба, ТетянаStovba, Tetiana2023-02-032023-02-032022-10Стовба Т. Талант-менеджмент як інструмент економічного лідерства бізнес-організацій у воєнний та післявоєнний час [Електронний ресурс] / Стовба Тетяна // Економіка підприємства: теорія і практика : зб. матеріалів ІХ Міжнар. наук.-практ. конф., 12–13 жовт. 2022 р. / М-во освіти і науки України, Київ. нац. екон. ун-т ім. Вадима Гетьмана ; [орг. ком.: І. Рєпіна (відп. за вип.) та ін.]. – Електрон. текстові дані. – Київ : КНЕУ, 2022. – С. 127–130. – Назва з титул. екрану.978-966-926-423-7https://ir.kneu.edu.ua:443/handle/2010/39060Обґрунтовано, що для відновлення економіки та подальшого економічного лідерства необхідна новелізація векторів забезпечення конкурентних позицій бізнес-організацій. Доведено, що управління талантами сприятиме відновленню та досягненню економічного лідерства вітчизняних бізнес-організацій у воєнний та післявоєнний час. It is substantiated that in order to restore the economy and further economic leadership, it is necessary to modernize the vectors of ensuring the competitive positions of business organizations. It has been proven that talent management will contribute to the restoration and achievement of economic leadership of domestic business organizations in war and post-war times.ukталант-менеджментекономічне лідерствопереваги управління талантамикваліфікаційна ямавідновлення економікиtalent managementeconomic leadershipadvantages of talent managementskills gapeconomic recoveryArticle