Дем’яненко, Сергій ІвановичШкапенко, Олександр ІвановичShkapenko, Oleksandr2024-07-012024-07-012023-06-12Шкапенко О. І. Удосконалення HR-менеджменту в бізнес-організації : бакалавр. диплом. робота : 073, Менеджмент / Шкапенко Олександр Іванович ; наук. керівник Дем’яненко С. І. ; КНЕУ ім. Вадима Гетьмана, Ф-т економіки та управління, Каф. менеджменту. – Київ, 2023.- 65 с.https://ir.kneu.edu.ua/handle/2010/44957Визначено сутність та складові HR-менеджменту в бізнес - організаціях охорони здоров'я. Вивчено основні напрямки роботи з управління персоналом в закладах охорони здоров'я. Здійснено аналіз системи HR-менеджменту в медичному закладі та вплив на неї цифрових технологій. Розроблено рекомендації щодо вдосконалення системи управління персоналом установи охорони здоров'я. The essence and components of HR management in health care business organizations are determined. The main directions of work on personnel management in health care institutions were studied. An analysis of the HR management system in a medical institution and the impact of digital technologies on it was carried out. Recommendations for improving the personnel management system of the health care institution have been developed.ukуправління персоналомзаклади охорони здоров'якадрова політикацентр естетичної медициниpersonnel managementhealth care facilitiespersonnel policycenter of aesthetic medicineOther