Организационный иммунитет как гарантия выполнения организацией своих целей
Loading...
Date
2014
Authors
Journal Title
Journal ISSN
Volume Title
Publisher
ДВНЗ «Київський національний економічний університет імені Вадима Гетьмана»
Abstract
Будь-яка організація створюється для досягнення позитивних цілей. Керівництво організації і співробітники можуть використовувати ці позитивні цілі для отримання особистої вигоди. Термін «організаційний імунітет» характеризує це явище.
Any organization is created to achieve positive goals. The organization’s management and employees can use these positive aims for personal gain. The term «organizational immunity» characterizes this phenomenon.
Любая организация создается для достижения позитивных целей. Руководство организации и сотрудники могут использовать эти позитивные цели для извлечения личной выгоды. Термин «организационный иммунитет» характеризует это явление.
Any organization is created to achieve positive goals. The organization’s management and employees can use these positive aims for personal gain. The term «organizational immunity» characterizes this phenomenon.
Любая организация создается для достижения позитивных целей. Руководство организации и сотрудники могут использовать эти позитивные цели для извлечения личной выгоды. Термин «организационный иммунитет» характеризует это явление.
Description
Keywords
організація, організаційний імунітет, організаційний імунодефіцит, organization, organizational immunity, organizational immunodeficiency, организация, организационный иммунитет, организационный иммунодефицит
Citation
Цветков А. Н. Организационный иммунитет как гарантия выполнения организацией своих целей / А. Н. Цветков // Стратегічні імперативи сучасного менеджменту : зб. матеріалів II Міжнар. наук.-практ. конф. 22-23 травня 2014 року / М-во освіти і науки України, Держ. ВНЗ "Київ. нац. екон. ун-т ім. Вадима Гетьмана" ; [відп. за вип С. М. Соболь]. – Київ : КНЕУ, 2014. – С. 88-90.