Дискримінація в трудовому законодавстві
dc.contributor.author | Щетініна, Людмила Валеріївна | |
dc.contributor.author | Shchetinina, Liudmila | |
dc.contributor.author | Щетинина, Людмила Валерьевна | |
dc.contributor.author | Рудакова, Світлана Григорівна | |
dc.contributor.author | Rudakova, Svetlana | |
dc.contributor.author | Рудакова, Светлана Григорьевна | |
dc.contributor.author | Копилова, І. В. | |
dc.date.accessioned | 2019-10-08T13:04:08Z | |
dc.date.available | 2019-10-08T13:04:08Z | |
dc.date.issued | 2019 | |
dc.description.abstract | Метою статті є дослідження проблемних аспектів українського трудового законодавства, які стосуються моментів рівності у виборі та доступі до професійної сфери. У статті розглядаються причини виникнення гендерних стереотипів професій, можливості їх спростування на державному рівні. Обґрунтовано шляхи подолання гендерних стереотипів та важливість формування суспільної думки у боротьбі з ними. The article is aimed at studying the problematic aspects of the Ukrainian labor legislation, which relate to the issues of equality in elections and access to the professional sphere. The article deals with the reasons for the emergence of gender stereotypes of the professional sphere and the possibilities of their refuting at the state level. The ways of overcoming gender stereotypes and the importance of this issue in the formation of public opinion are substantiated. | uk |
dc.identifier.citation | Щетініна Л. В. Дискримінація в трудовому законодавстві / Л. В. Щетініна, С. Г. Рудакова, І. В. Копилова // Вісник Кам’янець-Подільського національного університету ім. Івана Огієнка. Серія: Економічні науки : зб. наук. пр. / М-во освіти і науки України, Кам’янець-Подільс. нац. ун-т ; [редкол.: І. В. Ящишина (голова) та ін.]. – Кам’янець-Подільський : Аксіома, 2019. – Вип. 14. – С. 399–404. | uk |
dc.identifier.isbn | 978-966-496-484-2 | |
dc.identifier.uri | https://ir.kneu.edu.ua:443/handle/2010/31070 | |
dc.language.iso | uk | uk |
dc.publisher | Кам'янець-Подільський національний університет імені Івана Огієнка | uk |
dc.subject | гендерна рівність | uk |
dc.subject | законодавство | uk |
dc.subject | професійні стереотипи | uk |
dc.subject | державна політика | uk |
dc.subject | гендерні права та можливості | uk |
dc.subject | gender equality | uk |
dc.subject | legislation | uk |
dc.subject | professional stereotypes | uk |
dc.subject | state policy | uk |
dc.subject | gender rights and opportunities | uk |
dc.title | Дискримінація в трудовому законодавстві | uk |
dc.type | Article | uk |