Організаційний механізм формування та розвитку трудового потенціалу управлінських кадрів на мезорівні
dc.contributor.author | Сорока, О. В. | |
dc.date.accessioned | 2016-10-17T06:25:16Z | |
dc.date.available | 2016-10-17T06:25:16Z | |
dc.date.issued | 2007 | |
dc.description.abstract | У статті обґрунтовується необхідність створення певної організаційної структури механізму формування на розвитку трудового потенціалу управлінських кадрів та реґіональному рівні. Автором сформульовані функції організаційних структур, а також представлено схему їх фінансування. Наводиться доцільність створення організаційних структур у царині професійного розвитку управлінських кадрів реґіону. | uk |
dc.identifier.citation | Сорока О. В. Організаційний механізм формування та розвитку трудового потенціалу управлінських кадрів на мезорівні / О. В. Сорока // Формування ринкової економіки : зб. наук. пр. / ДВНЗ «Київ. нац. екон. ун-т ім. В. Гетьмана» ; редкол.: О. О. Бєляєв (відп. ред.) [та ін.]. – Київ : КНЕУ, 2007. – Спец. вип.: Управління людськими ресурсами: проблеми теорії та практики : у 2 т. – Т. 1, ч. ІІ. – С. 800–808. | uk |
dc.identifier.uri | https://ir.kneu.edu.ua:443/handle/2010/19852 | |
dc.language.iso | uk | uk |
dc.publisher | ДВНЗ «Київський національний університет імені Вадима Гетьмана» | uk |
dc.subject | Організаційний механізм | uk |
dc.subject | реґіональна система | uk |
dc.subject | трудовий потенціал управлінських кадрів | uk |
dc.subject | підготовка управлінських кадрів | uk |
dc.subject | банк даних про трудовий потенціал | uk |
dc.subject.udc | 331.101.262.007 | uk |
dc.title | Організаційний механізм формування та розвитку трудового потенціалу управлінських кадрів на мезорівні | uk |
dc.type | Article | uk |