Вітаємо в інституційному репозитарії Київського національного економічного університету імені Вадима Гетьмана!
З питань розміщення публікацій звертайтесь до Наукової бібліотеки ім. М. В. Довнар-Запольського КНЕУ ім. В. Гетьмана (кімната № 401, тел. +38 044 503 84 46) або на електронну адресу:
- lib.szfir@kneu.edu.ua
Нормативні документи

Communities in DSpace
Select a community to browse its collections.
Recent Submissions
Вдосконалення управління медичним закладом в у мовах самоврядування на прикладі КП «Криворізька міська клінічна лікарня» КМР»
(Київський національний економічний університет імені Вадима Гетьмана, 2022-06-17) Мурашко, Аитои Костянтинович; Murashko, Anton; Клименко, Світала Михайлівна
Розглянуто основні підходи до створення та успішного впровадження проектів управління на базі самоврядування. Наукові дослідження українських та зарубіжних науковців, а також практичний досвід функціонування бізнесу дають змогу виділити шість різних підходів до розуміння сутності бізнес-моделі,
The main approaches to the creation and successful implementation of management projects based on self-government are considered. Scientific research of Ukrainian and foreign scientists, as well as practical experience of business operation allow us to identify six different approaches to understanding the essence of the business model.
Формування мотиваційної політики медичного закладу (на прикладі ТОВ «ISIDA-IVF»)
(Київський національний економічний університет імені Вадима Гетьмана, 2022-06-17) Мякота, Наталія Альбертівна; Miakota, Nataliia; Цимбалюк, Світлана Олексіївна
Дипломна робота складається з 3 розділів. У першому розділі досліджено теоретичні засади мотиваційної політики організації. З’ясовано сутність мотивації та роль для забезпечення ефективної діяльності організації. Другий розділ присвячено аналізу мотиваційної політики ТОВ «ISIDA-IVF», оцінці її сильних сторін та недоліків. У третьому розділі сформульовано альтернативні проєкти реалізації заходів з удосконалення формування мотиваційної політики в ТОВ «ISIDA-IVF». Робота містить заходи з імплементації принципів соціальної відповідальності в мотиваційну політику ТОВ «ISIDA-IVF».
The thesis consists of 3 parts. The first part includes the theoretical foundations of the motivational policy of the organization. The essence of motivation and its role in ensuring the effective operation of the organization has been examined. The second part is devoted to the analysis of the motivational policy of LLC «ISIDA-IVF», and the assessment of its strengths and weaknesses. The alternative projects for the implementation of measures to improve the developing motivational policy in LLC «ISIDA-IVF» have been formulated in the third part. The thesis contains measures to implement the principles of social responsibility in the motivational policy of LLC «ISIDA-IVF».
Ціннісно-орієнтоване управління медичною клінікою ТОВ «GUVEN»
(Київський національний економічний університет імені Вадима Гетьмана, 2022-08-30) Мамедов, Парвін Первізогли; Mamedov, Parvin; Ткаченко, Олена Вадимівна
Досліджено концептуальні засади ціннісно-орієнтованого управління медичною клінікою. Зроблено управлінську діагностику результативності ТОВ «GUVEN» за ціннісними критеріямия. Розроблено проекти забезпечення цінності ТОВ «GUVEN» та економічно обгрунтовано способи їх практичного впровадження.
The conceptual principles of value-oriented management of a medical clinic were studied. A management diagnosis of the effectiveness of LLC «GUVEN» was made according to value criteria. The projects of ensuring the value of LLC «GUVEN» were developed and the methods of their practical implementation were economically substantiated.
Формування конкурентної стратегії розвитку медичного закладу (на прикладі ТОВ «ЛДЦ «Кіндерленд»)
(Київський національний економічний університет імені Вадима Гетьмана, 2022-06-17) Максімова, Вікторія Віталіївна; Maksimova, Viktoriia; Москалюк, Наталія Петрівна
У роботі досліджено методичні та практичні аспекти розроблення стратегії розвитку медичних закладів. Практична цінність розроблених заходів полягає у формуванні заходів стратегічного розвитку ТОВ «ЛДЦ «Кіндерленд» як сучасного медичного закладу.
The methodological and practical aspects of developing a strategy for the development of medical institutions are investigated. The practical value of the developed measures lies in the formation of measures for the strategic development of LLC «LDC« Kinderland»as a modern medical institution.
Діджиталізація процесу управління запасами в медичному закладі (на прикладі ТОВ «Ланцет ХХI сторіччя»)
(Київський національний економічний університет імені Вадима Гетьмана, 2022-06-17) Лисенко, Андрій Миколайович; Lysenko, Andrii; Смерічевська, Світлана Василівна
В роботі розкрито теоретико-методолгічні основи діджиталцізації процесу управління запасами в медичному закладі, обгрунтовані напрями процесу діджиталізації поцесу управління запасами, визначено ризики діджиталізації та соціальну відповідальність медичної клініки.
The theoretical and methodological bases of digitalization of the inventory management process in a medical institution are revealed, the directions of the process of digitalization of the inventory management process are substantiated, the risks of digitalization and social responsibility of the medical clinic are determined.