Browsing by Author "Rozovyk, Olena"
Now showing 1 - 3 of 3
Results Per Page
Sort Options
Item Дискусійні аспекти економічного оцінювання зростання бізнесу(Київський національний економічний університет імені Вадима Гетьмана, 2024-10) Розовик, Олена Леонідівна; Rozovyk, OlenaКритично проаналізовано методичні засади економічного зростання бізнесу. Визначено проблемні питання практичного використання методичних новацій в області економічного оцінювання зростання бізнесу. The methodological foundations of economic growth of business are critically analysed. The problematic issues of practical use of methodological innovations in the field of economic evaluation of business growth are identified.Item Критерії ідентифікації зростання бізнесу(Мукачівський державний університет, 2024) Кузьомко, Володимир Миколайович; Kuzomko, Volodymyr; Розовик, Олена Леонідівна; Rozovyk, OlenaСтаття присвячена актуальним питанням визначення сутності та критеріїв ідентифікації зростання бізнесу. В ході дослідження з’ясовано, що зростання бізнесу варто розглядати як позитивну динаміку результатів діяльності компанії. Встановлено, що в економічній літературі зростання компанії переважно розглядається як кількісна форма прояву розвитку, а найбільш поширеними її критеріями є обсяги продажу, прибутки та активи. Також серед науковців останнім часом набуває актуальності термінологія якості зростання бізнесу. На підставі проведеного аналізу зроблено висновки, що введення якісної складової в контекст дослідження зумовлює розширення критеріїв ідентифікації зростання бізнесу, не обмежуючись лише економічним аспектом. У такій змістовій постановці перспективним напрямком визначення та ідентифікації зростання бізнесу є ціннісно-орієнтований підхід. The article intends to provide an overview on the key points of definition the essence and criteria for identification of business growth. Withing the research it was defined that business growth is directly related to changes in the business environment and assessed as a positive dynamics of the company's performance. In the scientific literature determined several approaches to substantiating the criteria for identifying business growth and the critical analysis, generalization of which is the main objective of this study. One of the most common approaches is to consider company growth as a quantitative factors of development. Its key criteria are sales value, profits and assets. Scientists distinguish between the concepts of "economic growth" and "growth of economic results", emphasizing that the latter can be achieved due to the lack of positive dynamics of qualitative changes in a business organization. Accordingly, the debate on whether the positive dynamics of key economic results is an economic growth remains open and requires further research. Also, the qualitative aspect of business growth has recently gained relevance among scholars, which significantly expands the research space and the base of criteria for its identification. The introduction of the qualitative component prioritized the criteria for identification of growth based on economic value, which explains the organizational aspects of business growth in the categories of utility, significance and value dimensions. In this aspect, the problem of identifying growth is actualized not only in the economic, but also in other prospective of business (social, technological, cultural, organizational, etc.). The authors conclude that such a research focus determines the study of business growth in an organic combination of target models, the dynamics of the consequences of which serve as the basis for the appropriate identification. In such a substantive formulation, a value-based approach is a promising direction for defining and identification of business growth, which allows for a meaningful connection between the goals, the object of growth and the means of ensuring it. In such correlation of the criteria for identification of growth and their prioritization for a particular business organization become more related to specific situations, time frames and stages of the life cycle of a company, market, industry, etc. The results of the study can be useful for managers and entrepreneurs in solving the problems of substantiating reliable and significant informative criteria for identifying business growth.Item Інтенсифікація як спосіб забезпечення розвитку суб’єктів підприємництва(Київський національний економічний університет імені Вадима Гетьмана, 2025) Шлапак, Андрій Васильович; Shlapak, Andrii; Розовик, Олена Леонідівна; Rozovyk, OlenaСтаттю присвячено концептуалізації інтенсифікації як особливої логіки розвитку суб’єктів підприємництва в умовах соціально-економічної нестабільності. Обґрунтовано, що розвиток є глибшим і змістовнішим процесом, ніж зростання, яке виступає його кількісною формою. Інтенсифікація розглядається не як прискорення, а як поглиблення трансформацій, спрямованих на мобілізацію внутрішніх ресурсів і створення нової якості організації. Визначено відмінності між інтенсивним розвитком як результатом і інтенсифікацією як процесом. Зроблено висновок, що інтенсифікація виступає методологічною категорією сучасного підприємницького розвитку та основою формування стійких конкурентних переваг. The article is devoted to the conceptual substantiation of intensification as a specific logic of entrepreneurial development in conditions of socio-economic instability. The study emphasizes that modern scientific discourse is characterized by the ambiguity of interpreting the categories of “development” and “growth”, which complicates the theoretical analysis of entrepreneurial dynamics. While some scholars tend to equate these concepts, the majority of academic sources define development as a broader and deeper phenomenon, encompassing qualitative transformations, whereas growth reflects only its quantitative dimension. A critical review of academic debates confirms that development involves structural and functional changes, the accumulation of knowledge, innovations, and the improvement of organizational capabilities, while growth is manifested through external indicators such as income, profits, or market share. The research highlights that intensification should not be reduced to simple acceleration or expansion of processes. It is conceptualized as a processual logic of deepening and strengthening transformations, which mobilizes internal resources of the entrepreneurial organization without proportional involvement of external ones. In this sense, intensification is seen as a methodological category that integrates ontological, procedural, and value dimensions of development. The article distinguishes between “intensive development” as the outcome of qualitative transformation and “intensification of development” as the process that generates such results. Special attention is paid to the phenomenon of corporate growth, which may occur either organically, based on self-organization and internal resources, or inorganically, through mergers, acquisitions, and diversification. A comparative analysis allows us to argue that growth should be understood as a form of manifestation or result of development, while development itself constitutes the essential foundation of entrepreneurial progress. The findings suggest that intensification of development represents not only a search for higher efficiency but also a new entrepreneurial logic of action under uncertainty and constraints. This logic transforms limitations into catalysts of change, ensuring resilience, competitiveness, and the creation of multidimensional value. The article contributes to the conceptualization of intensification as a methodological category of contemporary entrepreneurial development and opens perspectives for its further instrumentalization within strategic management.