Repository logo
  • English
  • Yкраї́нська
  • Log In
    or
    New user? Click here to register.Have you forgotten your password?
Repository logo
  • Communities & Collections
  • All of DSpace
  • English
  • Yкраї́нська
  • Log In
    or
    New user? Click here to register.Have you forgotten your password?
Інституційний репозитарій Київського національного економічного університету імені Вадима Гетьмана ISSN 2411-4383
  1. Home
  2. Browse by Author

Browsing by Author "Yurchenko, Anastasiia"

Now showing 1 - 1 of 1
Results Per Page
Sort Options
  • No Thumbnail Available
    Item
    Управління стимулюванням персоналу бізнес-організації
    (Київський національний економічний університет імені Вадима Гетьмана, 2024-06-12) Юрченко, Анастасія Сергіївна; Yurchenko, Anastasiia; Шатілова, Олена Володимирівна
    У роботі наведено обґрунтування теоретичних і практичних аспектів управління стимулюванням персоналу бізнес-організації. Досліджено сутність стимулювання персоналу як об’єкта управління. Охарактеризовано процес управління стимулюванням персоналу в бізнес-організації. В практичній частині проведено аналіз господарської діяльності ТОВ «ТКС-ТРЕЙД» та проаналізовано управління стимулюванням персоналу ТОВ «ТКС-ТРЕЙД». Запропоновані заходи з удосконалення стимулювання персоналу ТОВ «ТКС-ТРЕЙД» та розроблено комплекс організаційного забезпечення їх реалізації. The paper provides a substantiation of theoretical and practical aspects of management of staff incentives in a business organisation. The essence of staff incentives as an object of management has been studied. The process of managing staff incentives in a business organisation is described. In the practical part, an analysis of the economic activity of LLC «TCS-Trade» is carried out and the management of staff incentives of LLC «TCS-Trade» is analysed. Measures to improve the staff incentives of LLC «TKS-TRADE» have been proposed and a complex of organisational support for their implementation has been developed.

irKNEU copyright © 2002-2025 LYRASIS

  • Cookie settings
  • Privacy policy
  • End User Agreement
  • Send Feedback