Кадрове забезпечення як чинник підвищення результативності діяльності підприємства

Abstract

Виділено умови, які необхідно враховувати при кадровому забезпеченні підприємства. Запропоновано етапи кадрового забезпечення для підвищення результативності діяльності підприємства.

The article highlights the conditions that must be considered when staffing the company. The stages of staffing for increase the efficiency of enterprise activity are presented in the paper.