Обгрунтування бізнес-пропозиції щодо підвищення ефективності використання персоналу підприємства
| dc.contributor.advisor | Царьов, Віталій Миколайович | |
| dc.contributor.author | Карпусь, Захар Вікторович | |
| dc.contributor.author | Karpus, Zakhar | |
| dc.date.accessioned | 2026-07-01T08:07:00Z | |
| dc.date.available | 2026-07-01T08:07:00Z | |
| dc.date.issued | 2026-06-09 | |
| dc.description.abstract | Роботу присвячено обґрунтуванню бізнес-пропозицій щодо підвищення ефективності управління персоналом підприємства. Досліджено сучасні підходи та методи кадрового менеджменту. Проведено комплексний аналіз кадрового складу та оцінено результативність чинної системи управління людськими ресурсами. Виявлено ключові проблеми та резерви оптимізації процесів. Розроблено та обґрунтовано заходи з впровадження новітніх HR-технологій та систем мотивації для підвищення конкурентоспроможності підприємства. Розраховано економічний ефект від запропонованих рішень. The thesis substantiates business proposals to improve the efficiency of the enterprise's personnel management. Modern approaches and methods of human resource management are investigated. A comprehensive analysis of personnel structure was conducted, evaluating the effectiveness of the current management system. Key problems and reserves for process optimization are identified. Measures are developed to introduce modern HR technologies and motivation systems to enhance the enterprise's competitiveness. The economic effect of the proposed decisions is calculated. | |
| dc.identifier.citation | Карпусь З. В. Обгрунтування бізнес-пропозиції щодо підвищення ефективності використання персоналу підприємства : бакалавр. диплом. робота : 051, Економіка / Карпусь Захар Вікторович ; наук. керівник Царьов В. М. ; КНЕУ ім. Вадима Гетьмана, Ф-т економіки та управління, Каф. бізнес-економіки та підприємництва. – Київ, 2026. – 82 с. | |
| dc.identifier.uri | https://ir.kneu.edu.ua/handle/2010/55457 | |
| dc.language.iso | uk | |
| dc.publisher | Київський національний економічний університет імені Вадима Гетьмана | |
| dc.subject | управління персоналом | |
| dc.subject | кадровий потенціал | |
| dc.subject | людські ресурси | |
| dc.subject | мотивація персоналу | |
| dc.subject | ефективність управління | |
| dc.subject | HR-технології | |
| dc.subject | конкурентоспроможність підприємства | |
| dc.subject | personnel management | |
| dc.subject | staffing potential | |
| dc.subject | human resources | |
| dc.subject | employee motivation | |
| dc.subject | management efficiency | |
| dc.subject | HR technologies | |
| dc.subject | enterprise competitiveness | |
| dc.title | Обгрунтування бізнес-пропозиції щодо підвищення ефективності використання персоналу підприємства | |
| dc.title.alternative | Justification of a business proposal to increase the efficiency of enterprise personnel utilization | |
| dc.type | Other |