Влияние мотивации и стимулирования труда на эффективность системы управления персоналом
dc.contributor.author | Шаповалова, Э. В. | |
dc.date | 2001 | |
dc.date.accessioned | 2014-12-30T08:14:36Z | |
dc.date.available | 2014-12-30T08:14:36Z | |
dc.date.issued | 2001 | |
dc.identifier.citation | Шаповалова Э. В. Влияние мотивации и стимулирования труда на эффективность системы управления персоналом / Э. В. Шаповалова // Проблеми формування ринкової економіки : міжвід. наук. зб. / М-во освіти і науки України, Київ. нац. екон. ун-т ; [редкол.: О. О. Бєляєв (відп. ред.) та ін.]. – Київ : КНЕУ, 2001. – Спец. вип.: Управління людськими ресурсами: проблеми теорії та практики. – C. 544-549. | uk |
dc.identifier.uri | https://ir.kneu.edu.ua:443/handle/2010/5763 | |
dc.language.iso | ru | uk |
dc.publisher | ДВНЗ «Київський національний економічний університет імені Вадима Гетьмана» | uk |
dc.title | Влияние мотивации и стимулирования труда на эффективность системы управления персоналом | uk |
dc.type | Article | uk |