Формування сприятливого соціально-психологічного клімату в організації
| dc.contributor.advisor | Маршавін, Юрій Миколайович | |
| dc.contributor.author | Дудник, Анжеліка Миколаївна | |
| dc.contributor.author | Dudnyk, Anzhelika | |
| dc.date.accessioned | 2024-09-05T11:57:50Z | |
| dc.date.available | 2024-09-05T11:57:50Z | |
| dc.date.issued | 2024-02-05 | |
| dc.description.abstract | Дудник А. М. Формування сприятливого соціально-психологічного клімату в організації. Спеціальність 073 Менеджмент, Освітня програма «Менеджмент персоналу». Київський національний економічний університет ім. В. Гетьмана. У роботі досліджено сутність та основні чинники формування соціально-психологічного клімату в колективі. Досліджено соціально-психологічний клімат та проаналізовано основні показники в організації АТ «Укрзалізниця», оцінено стан соціально-психологічного клімату на основі опитування працівників. Запропоновано рекомендації щодо формування сприятливого соціально-психологічного клімату та впровадження в діяльність організації сучасних методів його оцінювання. Dudnyk A. M. Formation of a favorable social and psychological climate in the organization. Specialty 073 Management, Educational program "Personnel Management". Kyiv National University of Economics named after V. Hetman. The work examines the essence and main factors of the formation of the social and psychological climate in the team. The socio-psychological climate was studied and the main indicators in the organization of JSC «Ukrzaliznytsia» were analyzed, the state of the socio-psychological climate was assessed on the basis of a survey of employees. Recommendations on the formation of a favorable socio-psychological climate and the introduction of modern methods of it’s assessment into the activities of the organization are proposed. | |
| dc.identifier.citation | Дудник А. М. Формування сприятливого соціально-психологічного клімату в організації : магістер. диплом. робота : 073, Менеджмент / Дудник Анжеліка Миколаївна ; наук. керівник Маршавін Ю. М. ; КНЕУ ім. Вадима Гетьмана, Ф-т упр. персоналом, соціології та психології, Каф. соціоекон. та упр. персоналом. – Київ, 2024. – 81 с. | |
| dc.identifier.uri | https://ir.kneu.edu.ua/handle/2010/45877 | |
| dc.language.iso | uk_UA | |
| dc.publisher | Київський національний економічний університет імені Вадима Гетьмана | |
| dc.subject | соціально-психологічний клімат | |
| dc.subject | мотивація | |
| dc.subject | колектив | |
| dc.subject | управління персоналом | |
| dc.subject | працівники | |
| dc.subject | сприятливість | |
| dc.subject | організація | |
| dc.subject | socio-psychological climate | |
| dc.subject | motivation | |
| dc.subject | team | |
| dc.subject | personnel management | |
| dc.subject | employees | |
| dc.subject | favorability | |
| dc.subject | organization | |
| dc.title | Формування сприятливого соціально-психологічного клімату в організації | |
| dc.title.alternative | Formation of a favorable social and psychological climate in the organization | |
| dc.type | Other |