Show simple item record

dc.contributor.authorВонберг, Тетяна Вікторівна
dc.date.accessioned2014-02-13T13:55:26Z
dc.date.available2014-02-13T13:55:26Z
dc.date.issued2010-05-12
dc.identifier.citationВонберг Т. В. Методичні підходи до оцінювання ефективності роботи служби управління персоналом / Т. В. Вонберг // Формування ринкової економіки : зб. наук. пр. / М-во освіти і науки України, ДВНЗ «Київ. нац. екон. ун-т ім. В. Гетьмана» ; редкол.: О. О. Бєляєв (відп. ред.) [та ін.]. – Київ : КНЕУ, 2010. – Спец. вип.: Соціально-трудові відносини: теорія та практика : у 3 т. – Т. 1. – С. 146-152.uk
dc.identifier.urihttps://ir.kneu.edu.ua:443/handle/2010/2925
dc.description.abstractОбґрунтовано необхідність оцінювання ефективності роботи служби управління персоналом. Визначено основні елементи процесу оцінювання ефективності діяльності служби. Запропоновано комплексну систему оцінювання ефективності діяльності служби управління персоналом, що дозволяє відобразити основні функції та напрями роботи служби. Розроблено комплекс статистичних показників для оцінювання діяльності служби управління персоналом.uk
dc.description.abstractThe necessity of the evaluation to efficiency to activity of the service of personnel management have been given. The cardinal element of the evaluation to efficiency to activity of the service of personnel management have been emphasized. The system of the evaluation to efficiency to activity of the service of personnel management have been proposed. The research improves the methods of calculation of effectiveness to activity of the service of personnel management with the usage of statistic information.uk
dc.description.abstractОбосновано необходимость оценки эффективности работы службы управления персоналом. Определено основные элементы процесса оценки эффективности деятельности службы. Предложено комплексную систему оценки эффективности деятельности службы управления персоналом, что позволяет отобразить основные функции и направления работы службы. Разработано комплекс статистических показателей для оценки деятельности службы управления персоналом.uk
dc.language.isoukuk
dc.publisherДВНЗ «Київський національний економічний університет імені Вадима Гетьмана»uk
dc.subjectСлужба управління персоналомuk
dc.subjectефективністьuk
dc.subjectоцінювання ефективностіuk
dc.subjectуправління персоналомuk
dc.subjectсистема оцінювання ефективності діяльності служби управління персоналомuk
dc.subjectService of personnel managementuk
dc.subjecteffectivenessuk
dc.subjectevaluation of effectivenessuk
dc.subjectpersonnel managementuk
dc.subjectsystem of the evaluation to efficiency to activity of the service of personnel managementuk
dc.subjectСлужба управления персоналомuk
dc.subjectэффективностьuk
dc.subjectоценка эффективностиuk
dc.subjectуправление персоналомuk
dc.subjectсистема оценки эффективности деятельности службы управления персоналомuk
dc.titleМетодичні підходи до оцінювання ефективності роботи служби управління персоналомuk
dc.typeArticleuk
dc.subject.udc331.108uk


Files in this item

Thumbnail

This item appears in the following Collection(s)

Show simple item record