• українська
    • English
  • English 
    • українська
    • English
  • Login
Institutional Repository of Vadym Hetman Kyiv National Economic University ISSN 2411-4383
View Item 
  •   DSpace Home
  • Факультет міжнародної економіки і менеджменту (МеіМ)
  • Кафедра німецької мови ФМЕіМ
  • View Item
  •   DSpace Home
  • Факультет міжнародної економіки і менеджменту (МеіМ)
  • Кафедра німецької мови ФМЕіМ
  • View Item
JavaScript is disabled for your browser. Some features of this site may not work without it.
ISSN 2411-4383

Інтеркультурологічні аспекти ділового спілкування як предмет міжкультурного тренінгу

Thumbnail
View/ Open
visnyk_3_8.pdf (351.4Kb)
Date
2009
Author
Копил, Галина Олексіївна
Kopyl, Galyna Olexijiwna
Metadata
Show full item record
Abstract
У даній статті розкривається сутність інтеркультурологічних аспектів міжкультурного ділового спілкування як премету тренінгових занять, описується зміст поняття «європейська ділова культура». Також мова йде про необхідність формування інтеркультурологічної компетенції для фахівців, які мають іноземних ділових партнерів. Етапи проведення тренінгу та визначення тем рекомендується здійснювати у відповідності з послідовністю кроків розвитку ділового контакту. До того ж, даються інші методичні рекомендації щодо підготовки до міжкультурного тренінгу.
 
This article reveals the essence of intercultural aspects of cross-cultural business communication as an object of the training sessions and describes the concepts of the “European business culture”. Also it refers to necessity of forming intercultural competence for specialists who have foreign business partners. It is recommended to define topics and implement training stages in accordance with the sequence of business contact development. In addition there are other exemplified methodological guidelines for intercultural training.
 
В данной статье раскрывается сущность интеркультурологических аспектов межкультурного делового общения как премета тренинговых занятий, описывается содержание понятия «европейская деловая культура». Также речь идет о необходимости формирования интеркультурологической компетенции для специалистов, имеющих иностранных деловых партнеров. Этапы проведения тренинга и определение тем рекомендуется осуществлять в соответствии с последовательностью шагов развития делового контакта. К тому же, даются другие методические рекомендации по подготовке к межкультурному тренингу.
 
URI
https://ir.kneu.edu.ua:443/handle/2010/5013
Collections
  • Кафедра німецької мови ФМЕіМ [325]

DSpace software copyright © 2002-2016  DuraSpace
Contact Us | Send Feedback
Theme by 
Atmire NV
 

 

Browse

All of DSpaceCommunities & CollectionsBy Issue DateAuthorsTitlesSubjectsThis CollectionBy Issue DateAuthorsTitlesSubjects

My Account

LoginRegister

Statistics

View Usage Statistics

DSpace software copyright © 2002-2016  DuraSpace
Contact Us | Send Feedback
Theme by 
Atmire NV