HR-метрики як індикатор ефективності управління персоналом: особливості застосування в сучасних умовах

Simple item page
dc.contributor.authorШевченко, А. С.
dc.date.accessioned2014-02-10T13:12:32Z
dc.date.available2014-02-10T13:12:32Z
dc.date.issued2010-06-18
dc.description.abstractУ статті визначено основні причини, переваги та недоліки застосування організаціями HR-метрик у сфері управління персоналом, розглянуто групи HR-метрик,критерії їх вибору, методичні підходи до обгрунтування оптимального набору HR-метрик,особливості їх застосування в сучасних умовах.uk
dc.description.abstractThe article contains base reasons, advantages and gaps in organizations’ applying of HR-metrics in Personnel management sphere. Groups of HR-Metrics, criteria of their selection, methodological approaches to optimal set of HR-metrics selection, characteristics of their implementation in the current conditions are described in the article.uk
dc.description.abstractВ статье определены основные причины, преимущества и недостатки применения организациями HR-метрик в сфере управления персоналом, рассмотрено группы HR-метрик, критерии их выбора, методологические подходы к обоснованию оптимального набора HR-метрик, особенности их применения в современных условиях.uk
dc.identifier.citationШевченко А. С. HR-метрики як індикатор ефективності управління персоналом: особливості застосування в сучасних умовах / А. С. Шевченко // Формування ринкової економіки : зб. наук. пр. / М-во освіти і науки України, ДВНЗ «Київ. нац. екон. ун-т ім. В. Гетьмана» ; редкол.: О. О. Бєляєв (відп. ред.) [та ін.]. – Київ : КНЕУ, 2010. – Спец. вип.: Соціально-трудові відносини: теорія та практика : у 3 т. – Т. 2. – С. 510-517.uk
dc.identifier.urihttps://ir.kneu.edu.ua:443/handle/2010/2903
dc.language.isoukuk
dc.publisherДВНЗ «Київський національний економічний університет імені Вадима Гетьмана»uk
dc.subjectЕфективність управління персоналомuk
dc.subjectHR-метрикиuk
dc.subjectHR-метрикиuk
dc.subjectключові HR-метрикиuk
dc.subjectмодель HR-метрикuk
dc.subjectзастосування HR-метрикuk
dc.subjectHR Management efficiencyuk
dc.subjectHR-metricsuk
dc.subjectHR-benchmarkinguk
dc.subjectkey HR-metricsuk
dc.subjectHR-metrics modeluk
dc.subjectHR-metrics implementationuk
dc.subjectЭффективность управления персоналомuk
dc.subjectHR-метрикиuk
dc.subjectHR-бенчмаркингuk
dc.subjectключевые HR-метрикиuk
dc.subjectмодель HR-метрикuk
dc.subjectприменение HR-метрикuk
dc.subject.udc331.108.2uk
dc.titleHR-метрики як індикатор ефективності управління персоналом: особливості застосування в сучасних умовахuk
dc.typeArticleuk
Files
Original bundle
Now showing 1 - 1 of 1
Thumbnail Image
Name:
Shevchenko.pdf
Size:
455.03 KB
Format:
Adobe Portable Document Format
Download
License bundle
Now showing 1 - 1 of 1
No Thumbnail Available
Name:
license.txt
Size:
3.97 KB
Format:
Item-specific license agreed upon to submission
Description:
Download
Collections
Соціально-трудові відносини: теорія і практика. Том IІ