Нематериальное стимулирование развития персонала как фактор обеспечения интеллектуализации труда, оценка его эффективности

Simple item page
dc.contributor.authorСавченко, Василий Антонович
dc.contributor.authorSavchenko, Vasyl
dc.contributor.authorСавченко, Василь Антонович
dc.date.accessioned2018-06-06T11:44:06Z
dc.date.available2018-06-06T11:44:06Z
dc.date.issued2017
dc.description.abstractСтатья посвящена нематериальному стимулированию развития персонала как фактора обеспечения интелектуализации и гуманизации труда персонала современной организации. Обоснованы подходы относительно определения экономической и социальной эффективности учебных программ, направленных на обеспечение интелектуализации труда работников.uk
dc.description.abstractThe article is devoted to the intangible incentives of staff development as a factor in ensuring the intellectualization and humanization of the work of the personnel of the modern organization. The approaches to the determination of the economic and social effectiveness of educational programs aimed at ensuring the intellectualization of employees is grounded.uk
dc.description.abstractArtykuł jest poświęcony niematerialnemu stymulowaniu rozwoju personelu jako czynnikowi zapewnienia intelektualizacji i humanizacji pracy personelu współczesnej organizacji. Uzasadniono podejście do określenia ekonomicznej i społecznej efektywności programów nauczania, nakierowanych na zapewnienie intelektualizacji pracy zatrudnionych.uk
dc.identifier.citationСавченко В. Нематериальное стимулирование развития персонала как фактор обеспечения интеллектуализации труда, оценка его эффективности / Савченко Василь // Człowiek społeczeństwo gospodarka : zbior. nauk. monogr. / Uniw. Zielonogórsk. [i in.] ; red. nauk.: Maria Agnieszka Paszkowicz [i in.]. – Zielona Gora, 2017. – T. 4: Intelektualizacja i humanizacja pracy. – S. 155–168.uk
dc.identifier.isbn978-83-942313-3-0
dc.identifier.urihttps://ir.kneu.edu.ua:443/handle/2010/24744
dc.language.isoruuk
dc.publisherPixel Zielona Gorauk
dc.subjectразвитие персоналаuk
dc.subjectинтеллектуализация трудаuk
dc.subjectгуманизацияuk
dc.subjectэффективностьuk
dc.subjectнематериальное стимулированиеuk
dc.subjectучебная программаuk
dc.subjectоценкаuk
dc.subjectpersonnel developmentuk
dc.subjectwork intellectualizationuk
dc.subjecthumanizationuk
dc.subjecteffectivenessuk
dc.subjectintangible incentivesuk
dc.subjecttraining programuk
dc.subjectevaluationuk
dc.subjectrozwój personeluuk
dc.subjectintelektualizacja pracyuk
dc.subjecthumanizacjauk
dc.subjectefektywnośćuk
dc.subjectniematerialne stymulowanieuk
dc.subjectprogram szkoleńuk
dc.subjectocenauk
dc.titleНематериальное стимулирование развития персонала как фактор обеспечения интеллектуализации труда, оценка его эффективностиuk
dc.title.alternativeIntangible stimulation of personnel development as a factor of ensuring intellectualization of labor, evaluation of its effectivenessuk
dc.title.alternativeNiematerialne stymulowanie rozwoju personelu jako czynnik zapewnienia intelektualizacji pracy, ocena jego efektywnościuk
dc.typeArticleuk
Files
Original bundle
Now showing 1 - 1 of 1
Thumbnail Image
Name:
Savchenko_V.pdf
Size:
191.3 KB
Format:
Adobe Portable Document Format
Download
License bundle
Now showing 1 - 1 of 1
No Thumbnail Available
Name:
license.txt
Size:
3.97 KB
Format:
Item-specific license agreed upon to submission
Description:
Download
Collections
Кафедра соціоекономіки та управління персоналом