Управління організаційною культурою в концепції управління організаційним розвитком
Loading...
Date
2020-04
Journal Title
Journal ISSN
Volume Title
Publisher
ДВНЗ «Київський національний економічний університет імені Вадима Гетьмана»
Abstract
Розглянута організаційна культура як складова та передумова організаційного розвитку. Дана характеристика специфічним особливостям організаційної культури з погляду на її суб’єктивно-об’єктивні складові. Визначено місце та завдання аудиту організаційної культури в загально-організаційному розвитку.
Organizational culture is considered as a component and prerequisite of organizational development. This characteristic is given to the specific features of organizational culture in terms of its subjective and objective components. The place and tasks of audit of organizational culture in general organizational development are determined.
Description
Keywords
організація, стратегічний розвиток, організаційна культура, організаційна структура, процес управління, аудит організаційної культури, organization, strategic development, organizational culture, organizational structure, management process, audit of organizational culture
Citation
Бутенко Н. Ю. Управління організаційною культурою в концепції управління організаційним розвитком [Електронний ресурс] / Бутенко Н. Ю. // Стратегічні імперативи сучасного менеджменту : зб. матеріалів V Міжнар. наук.-практ. конф. (23–24 квіт. 2020 р.) / М-во освіти і науки України, ДВНЗ «Київ. нац. екон. ун-т ім. Вадима Гетьмана» ; [редкол.: М. П. Сагайдак (відп. за вип.) та ін.]. – Електрон. текст. дані. – Київ : КНЕУ, 2020. – С. 20–23. – Назва з титул. екрану.