Інноваційні технології рекрутингу персоналу
No Thumbnail Available
Date
2025-06-09
Authors
Василенко, Яна Миколаївна
Vasylenko, Yana
Journal Title
Journal ISSN
Volume Title
Publisher
Київський національний економічний університет імені Вадима Гетьмана
Abstract
Інноваційні технології рекрутингу персоналу виступають ключовим чинником у трансформації сучасної системи управління людськими ресурсами. В умовах стрімких змін на ринку праці, цифровізації та загостреної конкуренції, компанії змушені впроваджувати новітні підходи до добору працівників, що забезпечують ефективність, гнучкість і точність у процесі найму. Рекрутинг сьогодні виходить за межі традиційного пошуку кадрів- він охоплює автоматизацію процесів, використання штучного інтелекту, чат-ботів, гейміфікації та інших інноваційних рішень. Процес управління персоналом набуває нової якості через впровадження сучасних технологій, які дозволяють оптимізувати всі етапи добору- від формування вакансії до адаптації нового працівника.
Innovative technologies for recruiting personnel are a key factor in the transformation of the modern human resources management system. In the face of rapid changes in the labor market, digitalization and increased competition, companies are forced to implement innovative approaches to employee selection that ensure efficiency, flexibility and accuracy in the hiring process. Recruiting today goes beyond the traditional search for personnel - it includes process automation, the use of artificial intelligence, chatbots, gamification and other innovative solutions. The process of personnel management acquires a new quality through the introduction of modern technologies that allow optimizing all stages of selection - from the formation of a vacancy to the adaptation of a new employee.
Description
Keywords
рекрутинг персоналу, інноваційні технології рекрутингу, наймання персоналу, ефективність рекрутингу, штучний інтелект, recruitment, innovative recruiting technologies, personnel hiring, recruitment efficiency, artificial intelligence
Citation
Василенко Я. М. Інноваційні технології рекрутингу персоналу : бакалавр. диплом. робота : 073, Менеджмент / Василенко Яна Миколаївна ; наук. керівник Скібська К. О. ; КНЕУ ім. Вадима Гетьмана, Ф-т упр.персоналом, соціології та психології, Каф. соціоекон. та упр. персоналом. – Київ, 2025. – 78 с.