Інноваційні технології рекрутингу персоналу

dc.contributor.advisorСкібська, Катерина Олександрівна
dc.contributor.authorВасиленко, Яна Миколаївна
dc.contributor.authorVasylenko, Yana
dc.date.accessioned2025-09-12T07:43:41Z
dc.date.available2025-09-12T07:43:41Z
dc.date.issued2025-06-09
dc.description.abstractІнноваційні технології рекрутингу персоналу виступають ключовим чинником у трансформації сучасної системи управління людськими ресурсами. В умовах стрімких змін на ринку праці, цифровізації та загостреної конкуренції, компанії змушені впроваджувати новітні підходи до добору працівників, що забезпечують ефективність, гнучкість і точність у процесі найму. Рекрутинг сьогодні виходить за межі традиційного пошуку кадрів- він охоплює автоматизацію процесів, використання штучного інтелекту, чат-ботів, гейміфікації та інших інноваційних рішень. Процес управління персоналом набуває нової якості через впровадження сучасних технологій, які дозволяють оптимізувати всі етапи добору- від формування вакансії до адаптації нового працівника. Innovative technologies for recruiting personnel are a key factor in the transformation of the modern human resources management system. In the face of rapid changes in the labor market, digitalization and increased competition, companies are forced to implement innovative approaches to employee selection that ensure efficiency, flexibility and accuracy in the hiring process. Recruiting today goes beyond the traditional search for personnel - it includes process automation, the use of artificial intelligence, chatbots, gamification and other innovative solutions. The process of personnel management acquires a new quality through the introduction of modern technologies that allow optimizing all stages of selection - from the formation of a vacancy to the adaptation of a new employee.
dc.identifier.citationВасиленко Я. М. Інноваційні технології рекрутингу персоналу : бакалавр. диплом. робота : 073, Менеджмент / Василенко Яна Миколаївна ; наук. керівник Скібська К. О. ; КНЕУ ім. Вадима Гетьмана, Ф-т упр.персоналом, соціології та психології, Каф. соціоекон. та упр. персоналом. – Київ, 2025. – 78 с.
dc.identifier.urihttps://ir.kneu.edu.ua/handle/2010/51902
dc.language.isouk_UA
dc.publisherКиївський національний економічний університет імені Вадима Гетьмана
dc.subjectрекрутинг персоналу
dc.subjectінноваційні технології рекрутингу
dc.subjectнаймання персоналу
dc.subjectефективність рекрутингу
dc.subjectштучний інтелект
dc.subjectrecruitment
dc.subjectinnovative recruiting technologies
dc.subjectpersonnel hiring
dc.subjectrecruitment efficiency
dc.subjectartificial intelligence
dc.titleІнноваційні технології рекрутингу персоналу
dc.title.alternativeInnovative technologies for personnel recruitment
dc.typeOther
Files
Original bundle
Now showing 1 - 1 of 1
No Thumbnail Available
Name:
Vasylenko_Yana_073_25.pdf
Size:
1.7 MB
Format:
Adobe Portable Document Format
License bundle
Now showing 1 - 1 of 1
No Thumbnail Available
Name:
license.txt
Size:
1.71 KB
Format:
Item-specific license agreed upon to submission
Description:
Collections