Удосконалення формування соціального пакета
No Thumbnail Available
Date
2023-02-15
Journal Title
Journal ISSN
Volume Title
Publisher
Київський національний економічний університет імені Вадима Гетьмана
Abstract
Дипломна робота складається з 3 розділів. У першому розділі досліджено теоретичні засади формування соціального пакета. З’ясовано сутність соціального пакета, його роль в мотивації персоналу та підходи до формування. Другий розділ присвячено аналізу структури та процедури формування соціального пакета в ТОВ «РА.ДА», оцінці рівня задоволення працівників соціальним пакетом. У третьому розділі сформульовано пропозиції з удосконалення процедури та підходів до формування соціального пакета в ТОВ «РА.ДА». Робота містить обґрунтування економічної доцільності розроблених пропозицій.
The thesis consists of 3 chapters. The first chapter examines the theoretical foundations of social package formation. The essence of the social package, its role in staff motivation and approaches to its formation have been revealed. The second chapter is devoted to analysing the structure and procedure for forming the social package in «RA.DA» LLC, assessment of the level of employees’ satisfaction with the social package. The third chapter includes proposals for improving the procedure and approaches to the formation of a social package in «RA.DA» LLC. The thesis contains a substantiation of the economic feasibility of the developed proposals.
Description
Keywords
соціальний пакет, мотивація персоналу, компенсаційний пакет, соціальні блага, social package, motivation of personnel, compensation package, social benefits
Citation
Кучерявий В. Ю. Удосконалення формування соціального пакета : магістр. диплом. робота : 073, Менеджмент / Кучерявий Владислав Юрійович ; наук. керівник Цимбалюк С. О. ; КНЕУ ім. Вадима Гетьмана, Ф-т упр. персоналом, соціології та психології, Каф. соціоекон. та упр. персоналом. – Київ, 2023. – 96 с.