Управління брендом роботодавця
| dc.contributor.advisor | Варіс, Ірина Олександрівна | |
| dc.contributor.author | Потоскуєва, Анна Дмитрівна | |
| dc.contributor.author | Potoskuieva, Anna | |
| dc.date.accessioned | 2024-09-12T12:01:49Z | |
| dc.date.available | 2024-09-12T12:01:49Z | |
| dc.date.issued | 2024-06-05 | |
| dc.description.abstract | У сучасному світі, де конкуренція за кваліфікованих працівників стає все жорсткішою, управління брендом роботодавця стає одним із найважливіших інструментів для залучення та утримання талановитих кадрів. Сильний бренд роботодавця може допомогти компаніям виділитися на ринку праці, покращити їхню репутацію та привернути увагу найкращих кандидатів. Управління брендом роботодавця - це процес формування та підтримки позитивного іміджу компанії як роботодавця. Це включає в себе все, що робить компанія, щоб залучити, мотивувати та утримати своїх співробітників. Розробка та впровадження стратегії управління брендом роботодавця потребує ретельного планування та виконання. Це довгостроковий процес, який потребує постійних зусиль та інвестицій. Однак, якщо компанія готова докласти зусиль, вона може отримати багато переваг від сильного бренду роботодавця. In today's world, where competition for qualified employees is becoming increasingly fierce, employer brand management is becoming one of the most important tools for attracting and retaining talented employees. A strong employer brand can help companies stand out in the labor market, improve their reputation and attract the best candidates. Employer brand management is the process of forming and maintaining a positive image of the company as an employer. This includes everything a company does to attract, motivate and retain its employees. Developing and implementing an employer brand management strategy requires careful planning and execution. This is a long-term process that requires constant effort and investment. However, if a company is willing to put in the effort, it can reap many benefits from a strong employer brand. | |
| dc.identifier.citation | Потоскуєва А. Д. Управління брендом роботодавця : бакалавр. диплом. робота : 073, Менеджмент / Потоскуєва Анна Дмитрівна ; наук. керівник Варіс І. О. ; КНЕУ ім. Вадима Гетьмана, Ф-т упр.персоналом, соціології та психології, Каф. соціоекон. та упр. персоналом. – Київ, 2024. – 62 с. | |
| dc.identifier.uri | https://ir.kneu.edu.ua/handle/2010/46053 | |
| dc.language.iso | uk_UA | |
| dc.publisher | Київський національний економічний університет імені Вадима Гетьмана | |
| dc.subject | бренд роботодавця | |
| dc.subject | HR бренд | |
| dc.subject | управління брендом роботодавця | |
| dc.subject | управління HR брендом | |
| dc.subject | менеджмент персоналу | |
| dc.subject | ТОВ «ВІСТ ГРУП» | |
| dc.subject | employer brand | |
| dc.subject | HR brand | |
| dc.subject | employer brand management | |
| dc.subject | HR brand management | |
| dc.subject | personnel management | |
| dc.subject | «VIST GROUP» LLC | |
| dc.title | Управління брендом роботодавця | |
| dc.title.alternative | Employer brand management | |
| dc.type | Other |