Темпоральність в координатах соціально-трудового розвитку: природа та драйвери трансформації
No Thumbnail Available
Date
2022
Journal Title
Journal ISSN
Volume Title
Publisher
Київський національний університет імені Тараса Шевченка
Abstract
Надано авторський концепт темпоральності, що відображує нові грані складних та різновекторних драйверів соціально-трудової динаміки за сучасної цифрової доби. Головний теоретико-методологічний засновок – аргументація часової сутності явищ і процесів у новій соціоекономічній реальності першої половини ХХІ ст. щодо багатовимірності часу та нового формату життєдіяльності. Розкрито варіанти комбінування параметрів економічної, технологічної та соціальної темпоральності з виокремленням сегментів асиметрій. Узагальнено темпоральні тренди, що сформувались у світовому соціумі на зламі тисячоліть, та постають як парадокси “соціального часу”. Запропоновано інваріантні підходи до запровадження нестандартних часових моделей зайнятості з ідентифікацією режимів тривалості робочого часу як економічної форми прояву темпоральності. Запропоновано реалізацію національного проєкту стосовно експериментального оцінювання соціально-економічних наслідків різноманітних моделей робочого часу.
The quintessence of the article is the author’s concept of temporality and the argumentation of the hypothesis regarding the need to transform fragmentary judgments of a spatio-temporal nature in the field of social and labor development into a coherent system of knowledge that covers the temporal essence and temporal dimension of phenomena and processes in social and labor sphere, revealing the nature of “time crisis”, contain theoretical and practical foundations for improving temporal processes management.
The research carried out is of a pioneering nature, in which a new approach and non-traditional view on social and labor issues through the prism
of spatio-temporal perception of phenomena and processes are implemented. The proposed theoretical-applied construct of temporality opens up
new facets of complex, multi-vector drivers of social and labor dynamics in the modern digital age.
Philosophical, theoretical, and methodological foundations, arguments, and conclusions, which are the content of this article, relating to the
general phenomenon of temporality and its leading varieties – technological, economic, and social. Variants of combining parameters of economic,
technological, and social temporality are revealed. The circle of temporal trends that appear as paradoxes of “social time” is outlined.
Invariant approaches to the introduction of non-standard time models of employment as an economic form of manifestation of temporality with the identification of modes of duration of working time by the length of the working day, working week, and number of working days per week are proposed. The current state and prospects for the introduction of various (non-standard) working time regimes are considered in the context of J. M. Keynes’s well-known forecast of the transition to 3-hour shifts by 2030.
Description
Keywords
темпоральність, часові трансформації, робочий час, режими робочого часу, соціально-трудовий розвиток, temporality, time transformations, working time, working time modes, social and labor development
Citation
Колот А. М. Темпоральність в координатах соціально-трудового розвитку: природа та драйвери трансформації / А. М. Колот, О. О. Герасименко // Вісник Київського національного університету імені Тараса Шевченка. Серія: Економіка : зб. наук. пр. / Київ. нац. ун-т ім. Т. Шевченка ; [редкол.: Ігнатюк А. І. (голов. ред.) та ін.]. – Київ : Київ. ун-т, 2022. – Вип. 3. – С. 12–21.