Управління брендом роботодавця

Simple item page
dc.contributor.advisorКицак, Тарас Григорович
dc.contributor.authorСтепаненко, Катерина Ігорівна
dc.contributor.authorStepanenko, Kateryna
dc.date.accessioned2024-09-13T10:11:15Z
dc.date.available2024-09-13T10:11:15Z
dc.date.issued2024-06-14
dc.description.abstractУправління брендом роботодавця поєднує маркетингові та кадрові підходи, стає ефективним інструментом у привертанні й утриманні кваліфікованих спеціалістів. Використання такої стратегії дозволяє компаніям не лише відкривати нові можливості на ринку праці, а й підвищувати свою конкурентоспроможність. Аналіз досвіду провідних міжнародних компаній підтверджує необхідність створення сильного бренду роботодавця. Правильно побудований бренд роботодавця створює позитивну репутацію компанії, яка є ключем до привернення та утримання найкращих фахівців. Інвестування в створення привабливого іміджу роботодавця є важливою стратегією для забезпечення стабільного та успішного розвитку бізнесу. Employer brand management combines marketing and personnel approaches, becomes an effective tool in attracting and retaining qualified specialists. Using such a strategy allows companies not only to open up new opportunities in the labor market, but also to increase their competitiveness. Analysis of the experience of leading international companies confirms the need to create a strong employer brand. Properly constructed employer brand creates a positive reputation of the company, which is the key to attracting and retaining the best specialists. Investing in creating an attractive employer image is an important strategy to ensure stable and successful business development.
dc.identifier.citationСтепаненко К. І. Управління брендом роботодавця : бакалавр. диплом. робота : 073, Менеджмент / Степаненко Катерина Ігорівна ; наук. керівник Кицак Т. Г. ; КНЕУ ім. Вадима Гетьмана, Ф-т упр.персоналом, соціології та психології, Каф. соціоекон. та упр. персоналом. – Київ, 2024. – 75 с.
dc.identifier.urihttps://ir.kneu.edu.ua/handle/2010/46075
dc.language.isouk_UA
dc.publisherКиївський національний економічний університет імені Вадима Гетьмана
dc.subjectбренд роботодавця
dc.subjectвнутрішні стейкхолдери
dc.subjectвзаємодія
dc.subjectперсонал
dc.subjectціннісна пропозиція роботодавця
dc.subjectстратегія
dc.subjectудосконалення
dc.subjectAIESEC в Україні
dc.subjectKPI
dc.subjectефективність
dc.subjectамбасадор
dc.subjectконкурентоспроможність
dc.subjectрекомендації
dc.subjectорганізація
dc.subjectпозиціювання
dc.subjectоцінка ефективності
dc.subjectemployer brand
dc.subjectinternal stakeholders
dc.subjectinteraction
dc.subjectstaff
dc.subjectemployer value proposition
dc.subjectstrategy
dc.subjectimprovement
dc.subjectAIESEC in Ukraine
dc.subjectefficiency
dc.subjectambassador
dc.subjectcompetitiveness
dc.subjectrecommendations
dc.subjectorganization
dc.subjectpositioning
dc.subjectperformance evaluation
dc.titleУправління брендом роботодавця
dc.typeOther
Files
Original bundle
Now showing 1 - 1 of 1
No Thumbnail Available
Name:
Stepanenko_Kateryna_073_24.pdf
Size:
1.32 MB
Format:
Adobe Portable Document Format
Download
License bundle
Now showing 1 - 1 of 1
No Thumbnail Available
Name:
license.txt
Size:
1.71 KB
Format:
Item-specific license agreed upon to submission
Description:
Download
Collections
2024 рік