Критерії ефективності управління персоналом на стадіях «життєвого циклу» розвитку організації
Date
2010-06-16
Authors
Journal Title
Journal ISSN
Volume Title
Publisher
ДВНЗ «Київський національний університет імені Вадима Гетьмана»
Abstract
У статті наведено критерії ефективності управління персоналом на стадіях «життєвого циклу» розвитку організації, які одночасно можуть використовуватись для оцінки результатів діяльності кожного напряму роботи з персоналом і діагностики руху організації по кривій її «життєвого циклу».
The article contains criteria for assessing the effectiveness of personnel management at the stages of the organization's "life cycle", which can simultaneously be used to assess the performance of each area of work with personnel and to diagnose the organization's movement along the curve of its "life cycle".
В статьи приведены критерии оценивания эффективности управления персоналом на стадиях «жизненного цикла» развития организации, которые одновременно могут использоваться для оценки результатов деятельности каждого направления работы с персоналом и диагностики движения организации по кривой её «жизненного цикла».
The article contains criteria for assessing the effectiveness of personnel management at the stages of the organization's "life cycle", which can simultaneously be used to assess the performance of each area of work with personnel and to diagnose the organization's movement along the curve of its "life cycle".
В статьи приведены критерии оценивания эффективности управления персоналом на стадиях «жизненного цикла» развития организации, которые одновременно могут использоваться для оценки результатов деятельности каждого направления работы с персоналом и диагностики движения организации по кривой её «жизненного цикла».
Description
Keywords
управління персоналом, критерій, показник, ефективність, стадія «життєвого циклу» розвитку організації, мanagement of the personnel, criterion, index, efficiency, stage of «life cycle» of development of organization, управление персоналом, критерий, показатель, эффективность, стадия «жизненного цикла» развития организации
Citation
Даниленко О. А. Критерії ефективності управління персоналом на стадіях «життєвого циклу» розвитку організації / О. А. Даниленко // Формування ринкової економіки : зб. наук. пр. / М-во освіти і науки України, ДВНЗ "Київ. нац. екон. ун-т ім. Вадима Гетьмана" ; [відп. ред. О. О. Бєляєв]. – Київ : КНЕУ, 2010. – Спец. вип.: Соціально-трудові відносини: теорія та практика : у 3 т. – Т. 1. – С. 240-250.