Рекрутинг персоналу
dc.contributor.author | Цимбалюк, Світлана Олексіївна | |
dc.contributor.author | Tsymbaliuk, Svitlana | |
dc.contributor.author | Цимбалюк, Светлана Алексеевна | |
dc.date.accessioned | 2021-03-23T12:26:13Z | |
dc.date.available | 2021-03-23T12:26:13Z | |
dc.date.issued | 2019 | |
dc.description.abstract | У підручнику розкрито організаційні, методичні та прикладні засади рекрутингу персоналу. Розглянуто взаємозв’язок рекрутингу з іншими функціями менеджменту персоналу, процедури добору й аналізу робіт. Розкрито питання розроблення вимог до кандидатів на вакантні посади, вибору джерел залучення, складання рекламного оголошення про вакансію. Значну увагу приділено процедурам і технологіям анкетування, аналізу резюме, проведення інтерв’ю з кандидатами на вакантні посади та робочі місця, тестування, перевірки рекомендацій, процесу ухвалення рішення про заповнення вакансії. Розглянуто технології роботи рекрутингових агентств, питання використання аутсорсингу, лізингу персоналу й аутстафінгу. Підручник призначений для студентів спеціалізації «Менеджмент персоналу» спеціальності «Менеджмент». Також буде корисний студентам інших економічних та управлінських спеціальностей і спеціалізацій, аспірантам, викладачам, керівникам підприємств, менеджерам з персоналу, фахівцям з управління персоналом, слухачам бізнес-шкіл і центрів підвищення кваліфікації управлінських працівників. | uk_UA |
dc.identifier.citation | Цимбалюк С. О. Рекрутинг персоналу : підручник / С. О. Цимбалюк ; М-во освіти і науки України, ДВНЗ «Київ. нац. екон. ун-т ім. В. Гетьмана». – Київ : КНЕУ, 2019. – 355, [5] с. | uk_UA |
dc.identifier.isbn | 978–966–926–260–8 | |
dc.identifier.uri | https://ir.kneu.edu.ua:443/handle/2010/35637 | |
dc.language.iso | uk | uk_UA |
dc.publisher | ДВНЗ «Київський національний університет імені Вадима Гетьмана» | uk_UA |
dc.subject.udc | 005.953 | uk_UA |
dc.title | Рекрутинг персоналу | uk_UA |
dc.type | Book | uk_UA |