Урахування конфліктів при управлінні персоналом організацій
Loading...
Date
2010-06-18
Authors
Journal Title
Journal ISSN
Volume Title
Publisher
ДВНЗ «Київський національний університет імені Вадима Гетьмана»
Abstract
У статті визначено основні причини, наслідки та недоліки конфліктних ситуацій в організаціях. На практичних прикладах проаналізовано ставлення персоналу до конфліктів. Запропоновано методологічні підходи до обґрунтування можливостей вирішення конфліктних ситуацій.
The article defines the main causes, consequences and shortcomings of conflict situations in organizations. On practical examples, the work analyzes the attitude of staff to conflicts. The paper proposes methodological approaches to the substantiation of the possibilities for solving conflict situations.
В статье определены основные причины, последствия и недостатки конфликтных ситуаций, в организациях. На практических при- мерах проанализировано отношение персонала к конфликтам. Предложены методологические подходы к обоснованию возможностей решения конфликтных ситуаций.
The article defines the main causes, consequences and shortcomings of conflict situations in organizations. On practical examples, the work analyzes the attitude of staff to conflicts. The paper proposes methodological approaches to the substantiation of the possibilities for solving conflict situations.
В статье определены основные причины, последствия и недостатки конфликтных ситуаций, в организациях. На практических при- мерах проанализировано отношение персонала к конфликтам. Предложены методологические подходы к обоснованию возможностей решения конфликтных ситуаций.
Description
Keywords
конфлікти, виникнення, причини, наслідок, персонал, причина, позитивне, негативне, вирішення, управління, conflict, origin, causes, consequence, personnel, reason, positive, negative, solution, management, конфликты, возникновения, причины, следствие, персонал, причина, позитивное, негативное, решение, управление
Citation
Червінська Т. М. Урахування конфліктів при управлінні персоналом організацій / Т. М. Червінська // Формування ринкової економіки : зб. наук. пр. : у 3 т. / М-во освіти і науки України, ДВНЗ «Київ. нац. екон. ун-т ім. В. Гетьмана» ; [відп. ред. О. О. Бєляєв]. – Київ : КНЕУ, 2010. – Спец. вип: Соціально-трудові відносини: теорія та практика. – Т. 3. – С. 400–409.