Вплив системи оцінки діяльності на використання людського капіталу підприємства
dc.contributor.author | Дмитрук, Сергій Миколайович | |
dc.date.accessioned | 2014-02-18T11:53:10Z | |
dc.date.available | 2014-02-18T11:53:10Z | |
dc.date.issued | 2010-06-18 | |
dc.description.abstract | У дослідженні розглянуто функціонування системи оцінки діяльності персоналу та її вплив на використання людського капіталу підприємства. | uk |
dc.description.abstract | The functional system of evaluation of staff activity and their influence on the usage of human capital of an enterprise is considered in this research. | uk |
dc.description.abstract | В исследовании рассмотрено функционирование системы оценки деятельности персонала и ее влияние на использование человеческого капитала предприятия. | uk |
dc.identifier.citation | Дмитрук С. М. Вплив системи оцінки діяльності на використання людського капіталу підприємства / С. М. Дмитрук // Формування ринкової економіки : зб. наук. пр. / М-во освіти і науки України, ДВНЗ «Київ. нац. екон. ун-т ім. В. Гетьмана» ; редкол.: О. О. Бєляєв (відп. ред.) [та ін.]. – Київ : КНЕУ, 2010. – Спец. вип.: Соціально-трудові відносини: теорія та практика : у 3 т. – Т. 1. – С. 266-270. | uk |
dc.identifier.uri | https://ir.kneu.edu.ua:443/handle/2010/2941 | |
dc.language.iso | uk | uk |
dc.publisher | ДВНЗ «Київський національний економічний університет імені Вадима Гетьмана» | uk |
dc.subject | Система оцінки діяльності та оплати праці персоналу | uk |
dc.subject | принципи | uk |
dc.subject | цілі | uk |
dc.subject | функціонування | uk |
dc.subject | evaluation of staff activity and remuneration of labour | uk |
dc.subject | principles | uk |
dc.subject | goals | uk |
dc.subject | functioning’s | uk |
dc.subject | Система оценки деятельности и оплаты труда персонала | uk |
dc.subject | принципы | uk |
dc.subject | цели | uk |
dc.subject | функционирования | uk |
dc.subject.udc | 331.221 | uk |
dc.title | Вплив системи оцінки діяльності на використання людського капіталу підприємства | uk |
dc.type | Article | uk |