Кафедра політичних технологій

Permanent URI for this collection

https://ir.kneu.edu.ua/handle/2010/21654

Browse

Browsing Кафедра політичних технологій by Subject "061.1:341.123.02"

Now showing 1 - 1 of 1
  • Thumbnail Image
    Item
    Від трипартизму до поліпартизму Міжнародної організації праці: до 100-літнього ювілею
    (Приватний вищий навчальний заклад Міжнародний університет бізнесу і права, 2019) Довганик, Надія Михайлівна; Dovhanyk, Nadiia; Довганик, Надежда Михайловна; Чалюк, Юлія Олексіївна; Chalyuk, Yulia; Чалюк, Юлия Алексеевна
    У статті досліджено головні інструменти, ефективність та якість регулюючого впливу МОП на розвиток глобального ринку праці, соціально-трудових відносин. Здійснено ідентифікацію соціальних трендів, нових інноваційних стратегій Міжнародної організації праці. На основі статистичного, аналітичного й емпіричного матеріалу виявлено ключові параметри кластерного позиціювання країн, серед яких – розмір заробітної плати, тривалість робочого тижня, а також специфіка соціально-культурного середовища. Проаналізовано характерні ознаки чотирьох кластерів рівня трудового життя: бідності, збалансованого, комфортного, дискомфортного. Застосування методів структурно-системного аналізу дало можливість визначити суть поліпартизму як принципу багатосторонніх партнерських відносин, механізму співробітництва МОП із міжнародними фінансовими організаціями, спеціалізованими установами ООН соціального характеру, країнами-донорами, приватним сектором. Особлива увага приділена аналізу таких форм партнерства, як галузева співпраця, використання міжнародних мереж та засобів масової інформації, співробітництво з міжнародними міжурядовими і неурядовими організаціями, у тому числі в рамках співпраці Південь – Південь на противагу відносинам Північ – Південь.